Discriminación en el Mercado Laboral: Evidencia para Argentina, 2003-2015

La desigualdad de género es un importante y persistente problema que afecta a gran cantidad de países, especialmente a aquellos en vías de desarrollo. La cultura y la tradición tienden a restringir la participación de las mujeres en la fuerza laboral y a crear diferencias salariales entre hombres y...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Rosales, Jorgelina
Otros Autores:	Ruffo, Hernán
Formato:	Tesis de maestría acceptedVersion
Lenguaje:	Español
Publicado:	Universidad Torcuato Di Tella 2024
Materias:	Mercado de Trabajo Labor market Salarios mano de obra femenina Female labor Salaries Diferencias salariales Discriminación Discrimination Análisis cuantitativo Desigualdad de Género
Acceso en línea:	https://repositorio.utdt.edu/handle/20.500.13098/12775
Aporte de:	Repositorio Digital Universidad Torcuato Di Tella de Universidad Torcuato Di Tella

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