Burn Out y calidad de vida percibida en profesionales residentes del área materno-infantil de la provincia de Mendoza

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Este trabajo tiene como objetivo principal Indagar el impacto del sistema de residencias médicas sobre el nivel de burnout y la calidad de vida percibida, en profesionales abocados a la salud de la madre y el niño durante el primer año de residencia, evaluando a los residentes al iniciar la residen...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Casari, Leandro, Llano López, Luis, Moreno, Emilia, Nosal, Pablo, Piera, Laura, Torres, Narela, Waldheim, Jennifer
Formato: Artículo
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de Buenos Aires. Facultad de Psicología. Instituto de Investigaciones 2017
Materias:
Burnout - Calidad de vida - Residentes médicos
Acceso en línea:https://www.psi.uba.ar/publicaciones/investigaciones/indice/trabajos_completos/anio22_2/casari.pdf
https://repositoriouba.sisbi.uba.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=investpi&d=22_2-22_2_1_html
Aporte de:
Repositorio Digital de la Universidad de Buenos Aires (UBA) de Universidad de Buenos Aires
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spelling I28-R145-22_2-22_2_1_html2025-05-20 Burnout - Calidad de vida - Residentes médicos spa Burn Out y calidad de vida percibida en profesionales residentes del área materno-infantil de la provincia de Mendoza info:eu-repo/semantics/article info:ar-repo/semantics/artículo Casari, Leandro Llano López, Luis Moreno, Emilia Nosal, Pablo Piera, Laura Torres, Narela Waldheim, Jennifer 2017-12 0329-5893 Investigaciones en Psicología, Año 22 Vol. 2 https://www.psi.uba.ar/publicaciones/investigaciones/indice/trabajos_completos/anio22_2/casari.pdf Universidad de Buenos Aires. Facultad de Psicología. Instituto de Investigaciones Este trabajo tiene como objetivo principal Indagar el impacto del sistema de residencias médicas sobre el nivel de burnout y la calidad de vida percibida, en profesionales abocados a la salud de la madre y el niño durante el primer año de residencia, evaluando a los residentes al iniciar la residencia y al finalizar el primer año. En total participaron 39 residentes de distintas profesiones. Como instrumentos se emplearon el Maslach Burnout Inventory, el Inventario de Calidad de Vida Percibida y preguntas Ad Hoc sobre el grado de conformidad con la especialidad, nivel de capacitación y clima de trabajo. Como resultado puede observarse que la cantidad de sujetos que presentan indicadores de Burn Out son similares en ambas evaluaciones (inicial y re test), y que la frecuencia de casos en riesgo a desarrollar el síndrome disminuye. https://repositoriouba.sisbi.uba.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=investpi&d=22_2-22_2_1_html
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