La rotación del prestigio: reflexión en torno a estudios clásicos de los sistemas de cargo en México

En este ensayo se hace un análisis del llamado “sistema de cargos”, una forma de gran prestigio dentro de las comunidades indígenas, pues se trata de un sistema jerarquizado de puestos dedicados a desempeñar papeles políticos, religiosos. El artículo describe primero cómo funciona este sistema, en e...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Fábregas Puig, Andrés
Formato: Book chapter
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de Ciencias y Artes de Chiapas, Centro de Estudios Superiores de México y Centroamérica 2015
Materias:
antropología
formas de gobierno
Acceso en línea:http://repositorio.cesmeca.mx/handle/11595/709
http://biblioteca.clacso.edu.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=mx/mx-007&d=11595709oai
Aporte de:
Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales (CLACSO) de Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales
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description En este ensayo se hace un análisis del llamado “sistema de cargos”, una forma de gran prestigio dentro de las comunidades indígenas, pues se trata de un sistema jerarquizado de puestos dedicados a desempeñar papeles políticos, religiosos. El artículo describe primero cómo funciona este sistema, en el cual los habitantes de la comunidad adquieren cada vez más prestigio, y a continuación analiza varias interpretaciones antropológicas (George Foster, Aguirre Beltrán, Sol Tax, etc) para concluir en las diversas contradicciones y aciertos para cada interpretación y sugerir que este sistema está en franca transformación e incluso desaparición.
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