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080 |a 316.354  |2 2000 ES 
245 1 0 |a PSICOLOGIA de la organización.   |c coordinador Francisco Palací Descals ; Esteban Agulló Tomás ... [et al.]. 
260 |a Madrid :   |b Pearson Prentice Hall,   |c 2005. 
300 |a xviii, 415 p. :   |b il. ;   |c 24 cm. 
336 |a texto  |2 rdacontent 
337 |a sin mediación  |2 rdamedia 
338 |a volumen  |2 rdacarrier 
505 0 0 |a Contenido: Las organizaciones y su psicología. Socialización y resocialización en las organizaciones. Eficacia organizacional y psicología de las organizaciones. Métodos de investigación social. Técnicas de investigación en psicología social y de las organizaciones. El meta-análisis y el grupo de discución. El contrato psicológico: un nuevo marco para comprender las relaciones dentro de las organizaciones. La confianza y la justicia en las organizaciones. La iniciativa en las organizaciones. Liderazgo en las organizaciones. Cultura organizacional. La comunicación organizacional. La diversidad en las organizaciones. Innovación y cambio en las organizaciones. Psicología organizacional positiva.  
650 7 |a PSICOLOGIA DE LA ORGANIZACION  |2 lemb3  |9 28037 
650 7 |a TOMA DE DECISIONES  |2 lemb3  |9 55747 
650 7 |a LIDERAZGO  |2 lemb3  |9 713 
650 7 |a PODER (CIENCIAS SOCIALES)  |2 lemb3  |9 1691 
650 7 |a ENFERMEDADES OCUPACIONALES  |2 lemb3  |9 6853 
650 7 |a MOTIVACION (PSICOLOGIA)  |2 lemb3  |9 3858 
650 7 |a CONDUCTA (ETICA)  |2 lemb3  |9 6378 
650 7 |a GRUPOS SOCIALES  |2 lemb3  |9 8610 
650 7 |a ORGANIZACION DE LA EMPRESA  |2 tie  |9 719 
700 1 |a Palací Descals, Francisco José  |9 55748 
700 1 |a Agulló Tomás, Esteban  |9 55749 
942 |2 cdu  |b 2005-11-21  |c BK  |d 030668  |h 316.354  |i PSIp  |z NO  |6 316354_PSIP 
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