|
|
|
|
| LEADER |
03595nam a2200361Ia 4500 |
| 001 |
99929033704151 |
| 005 |
20241030105349.0 |
| 008 |
230410s2022 ag a b 000 0 spa d |
| 020 |
|
|
|a 9789501204544
|
| 020 |
|
|
|a 9501204545
|
| 035 |
|
|
|a (OCoLC)1375384649
|
| 035 |
|
|
|a (OCoLC)on1375384649
|
| 040 |
|
|
|a U@S
|b spa
|c U@S
|
| 049 |
|
|
|a U@SA
|
| 050 |
|
4 |
|a HD5701.55
|b .M453 2022
|
| 100 |
1 |
|
|a Melamed, Alejandro.
|
| 245 |
1 |
3 |
|a El futuro del trabajo ya llegó :
|b y el trabajo del futuro también /
|c Alejandro Melamed.
|
| 250 |
|
|
|a 1a ed.
|
| 260 |
|
|
|a Buenos Aires :
|b Paidós,
|c 2022.
|
| 300 |
|
|
|a 384 p. :
|b il. ;
|c 23 cm.
|
| 490 |
1 |
|
|a Paidós empresa
|
| 504 |
|
|
|a Incluye referencias bibliográficas.
|
| 505 |
0 |
|
|a Prólogo -- 1. Lo que ha cambiado -- 2. Contexto -- 3. Planeando el futuro -- 4. Entender las palabras -- 5. La doble disrupción -- 6. La agilidad y sus expresiones -- 7. Prepararse para el futuro -- 8. Los cambios en los trabajos -- 9. Los cambios en los trabajadores, los cambios en las personas -- 10. Los cambios en los espacios de trabajo -- 11. Los cambios en el modelo de liderazgo -- 12. Los cambios en las organizaciones y modalidades laborales -- 13. Claves para humanizar el futuro del trabajo -- 14. Reinventar nuestra trayectoria laboral -- 15. Para ponerse en movimiento -- Epílogo.
|
| 520 |
|
|
|a "Lo que está sucediendo en el ámbito del trabajo es fascinante, pero puede, también, ser fuente de temor, ansiedad, preocupación. ¿Cómo está cambiado el mundo laboral? ¿Cuáles son las múltiples consecuencias de la doble disrupción, la robotización y la pandemia? ¿Por qué muchas de las tendencias que se visualizaban para dentro de varios años se hicieron realidad tan rápidamente? ¿Qué es lo que está por llegar? En este libro, innovador y riguroso, Alejandro Melamed se enfoca en escenarios laborales futuros a partir de un punto de mira múltiple: los trabajos, los trabajadores, los espacios de trabajo, los modelos de liderazgo, las organizaciones y las modalidades laborales. El objetivo es ayudarnos a reinventar nuestras trayectorias de vida y profesionales, con un enfoque humano y accionable, alejado de los mecanicismos. ¿Cómo visualizar potenciales escenarios laborales futuros? ¿Cuáles son las preguntas más potentes que nos ayuden a orientar ese proceso búsqueda? De lectura ágil y cautivante, "El futuro del trabajo ya llegó" incluye las investigaciones más serias y los casos y testimonios de los líderes de organizaciones paradigmáticas de diferentes geografías: Deel, FuckUp Nights, Future for Work Institute, Henry, Kavak, Kleros, Minerva University, Prójimo, Seeds y Trascend-Network, todos ejemplos ilustrativos de auténticas disrupciones de modelos de negocios en sus respectivas categorías. Un texto indispensable para cualquier profesional, ejecutivo, empresario o estudiante que desee comprender tanto el contexto laboral actual como el proyectado sobre el horizonte y prepararse para enfrentarlo. El futuro del trabajo... ¡ya llegó!" --Descripción del editor.
|
| 650 |
|
0 |
|a Employment forecasting.
|
| 650 |
|
0 |
|a Labor
|x Forecasting.
|
| 650 |
|
0 |
|a Work
|x Forecasting.
|
| 650 |
|
0 |
|a Employees
|x Effect of technological innovations on
|x Forecasting.
|
| 650 |
|
7 |
|a Empleo
|x Pronósticos y proyecciones.
|2 UDESA
|
| 650 |
|
7 |
|a Trabajo
|x Pronósticos y proyecciones.
|2 UDESA
|
| 650 |
|
7 |
|a Trabajo como esfuerzo físico o mental
|x Pronósticos y proyecciones.
|2 UDESA
|
| 650 |
|
7 |
|a Empleados
|x Efecto de innovaciones tecnológicas sobre
|x Pronósticos y proyecciones.
|2 UDESA
|
| 830 |
|
0 |
|a Paidós empresa
|