Cultura organizacional como una fuente de ventaja competitiva : caso Patagonia /

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Barbenza, María
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Español
Publicado: 2015.
Materias:
Aporte de:Registro referencial: Solicitar el recurso aquí
LEADER 01142ntm a22002654a 4500
001 990000659580204151
005 20180327175318.0
008 160615s2015 xx a b 000 0 spa d
035 |a (udesa)000065958USA01 
043 |a n-us-ca 
099 |a T.L. Adm.  |b 1051 
100 1 |a Barbenza, María. 
245 1 0 |a Cultura organizacional como una fuente de ventaja competitiva :  |b caso Patagonia /  |c María Barbenza ; mentor, Jorge Fantín. 
260 |c 2015. 
300 |a 70 h. :  |b il. ;  |c 30 cm. +  |e 1 CD-ROM (4 3/4 plg.) 
502 |a Trabajo de licenciatura --Universidad de San Andrés, 2015. 
504 |a Incluye referencias bibliográficas. 
650 0 |a Corporate culture  |z California  |v Case studies. 
650 0 |a Sport clothes industry  |z California  |x Management  |v Case studies. 
650 7 |a Cultura corporativa  |z California  |v Casos de estudio.  |2 UDESA 
650 7 |a Ropa deportiva  |x Industria y comercio  |z California  |x Administración  |v Casos de estudio.  |2 UDESA 
610 2 0 |a Patagonia, Inc.  |x Management. 
610 2 4 |a Patagonia, Inc.  |x Administración. 
791 2 |a Universidad de San Andrés. 
793 0 |a Trabajos de Licenciatura.  |p Administración.