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|
|
LEADER |
01866cam a2200445 a 4500 |
003 |
UCESARGENTINA |
005 |
20190729182221.0 |
008 |
s2005 mx ad|||r|||| 001 | spa d |
999 |
|
|
|c 42961
|d 42961
|
020 |
|
|
|a 9702606411
|
040 |
|
|
|a UCES
|
082 |
|
|
|a 658.3
|
100 |
1 |
|
|a Mondy, R. Wayne
|9 40356
|
245 |
1 |
0 |
|a Administración de recursos humanos /
|c R. Wayne Mondy, Robert M. Noe.
|
250 |
|
|
|a 9a ed.
|
260 |
|
|
|a México :
|b Pearson Educación,
|c 2005.
|
300 |
|
|
|a 527 p. :
|b gráf. +
|e CD Rom.
|
500 |
|
|
|a Con la colaboración de Judy Bandy Mony. Revisión técnica de Mireya Escobar Gutiérrez, Margarita Bárcenas Salas, José Luis Rodríguez Tepezano y Guillermo R. Garza Sepúlveda. Traducción de Miguel Ángel Sánchez Carrión, Margarita Concepción Rosario de los Santos y Elvira Contreras Villa.
|
505 |
0 |
|
|a 1. Introducción -- 2. Aspectos éticos, legales y sociales de los RH -- 3. Proceso empleo -- 4. Desarrollo de los recursos humanos -- 5. Compensación y prestaciones -- 6. Seguridad y salud -- 7. Relaciones laborales y entre empleados -- 8. Operación en un ambiente global.
|
526 |
8 |
|
|a Carrera: RECURSOS HUMANOS.
|
650 |
|
4 |
|9 16
|a ADMINISTRACION DE EMPRESAS
|
650 |
|
4 |
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL
|9 317
|
650 |
|
4 |
|a RECURSOS HUMANOS
|9 342
|
650 |
|
4 |
|a ETICA
|9 114
|
650 |
|
4 |
|a EMPLEO
|9 1408
|
650 |
|
4 |
|9 559
|a SELECCION DEL PERSONAL
|
650 |
|
4 |
|a CAPACITACION
|9 797
|
650 |
|
4 |
|a SALARIOS
|9 422
|
650 |
|
4 |
|a SEGURIDAD LABORAL
|9 593
|
650 |
|
4 |
|a SALUD
|9 1291
|
650 |
|
4 |
|a RELACIONES LABORALES
|9 602
|
650 |
|
4 |
|a SINDICATOS
|9 424
|
650 |
|
4 |
|a NEGOCIACION COLECTIVA
|9 1198
|
650 |
|
4 |
|9 594
|a ACCIDENTES DEL TRABAJO
|
650 |
|
4 |
|9 3265
|a COMPENSACION
|
650 |
|
4 |
|9 3058
|a REMUNERACION
|
653 |
|
4 |
|a RSE: Responsabilidad Social Empresaria
|
700 |
1 |
|
|a Noe, Robert M.
|9 3067
|
942 |
|
|
|c LIB
|2 ddc
|
998 |
|
|
|b Sandra
|