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LEADER |
01186caa a22003252u 4500 |
001 |
ANALIT-022099 |
003 |
AR-TrUNPB |
007 |
ta |
008 |
150818b ag r 000 0 spa d |
040 |
|
|
|a AR-TrUNPB
|
082 |
0 |
|
|a 658
|2 20
|
100 |
1 |
|
|a Franco, Jorge A
|
650 |
|
7 |
|a ADMINISTRACION
|2 Unescot
|9 1252
|
650 |
|
7 |
|a ADMINISTRACION CIENTIFICA
|2 Unescot
|9 1254
|
650 |
|
7 |
|a ADMINISTRACION DE EMPRESAS
|2 Unescot
|9 1258
|
650 |
|
7 |
|a ADMINISTRACION INDUSTRIAL
|2 Unescot
|9 1279
|
650 |
|
7 |
|a CAMBIO ORGANIZACIONAL
|2 Unescot
|9 1843
|
650 |
|
7 |
|a PLANIFICACION ESTRATEGICA
|2 Unescot
|9 5020
|
650 |
|
7 |
|a RELACIONES HUMANAS
|2 Unescot
|9 5531
|
650 |
|
4 |
|a ESCUELA NEOCLASICA
|
650 |
|
4 |
|a TEORIA DE LA ORGANIZACION
|
650 |
|
4 |
|a CALIDAD TOTAL
|
700 |
1 |
|
|a Mendonca, Angel Héctor de
|
245 |
1 |
0 |
|a Evolución del pensamiento en administración /
|c Jorge A Franco
|
300 |
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|
|a p 49-115
|
590 |
|
|
|a Registros migrados a formato MARC
|
773 |
0 |
|
|a Vicente, Miguel Angel
|d Buenos Aires: Prentice Hall - Pearson Educación, 2008
|o T26404
|t Principios fundamentales para la administración de organizaciones
|w BUGAP-012014
|0 383
|9 661
|
942 |
|
|
|c ART
|
910 |
|
|
|a ab080613
|b AM080604
|
999 |
|
|
|c 42560
|d 42560
|