Ostracismo organizacional como juego político proyecto de investigación, método cualitativo aplicado a la gestión de organizaciones
Fil: Serlin, José.
Guardado en:
| Autores principales: | Serlin, José, Estévez, Alejandro M. |
|---|---|
| Formato: | Informe técnico publishedVersion |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2013
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://bibliotecadigital.econ.uba.ar/econ/collection/docin/document/docin_ciap_v5_n1 http://repositoriouba.sisbi.uba.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=docin&d=docin_ciap_v5_n1_oai |
| Aporte de: |
Ejemplares similares
-
Ostracismo organizacional como juego político
por: Serlin, José, et al.
Publicado: (2013) -
El origen del exilio : Una genealogía posible
por: Hochman, Nicolás
Publicado: (2018) -
Pugnas de sentidos a principio del siglo XX en Buenos Aires: estudio de caso
por: Macario, María Teresa, et al.
Publicado: (2017) -
Método cualitativo aplicado a la gestión de organizaciones compilación 3
por: Serlin, José, et al.
Publicado: (2014) -
Método cualitativo aplicado a la gestión de organizaciones
por: Serlin, José, et al.
Publicado: (2012)