Propuestas tendientes a evitar la proliferación de contratos de empleo público irregulares
El objetivo central del presente artículo es concluir en que resulta necesario el dictado de una ley que expresamente desaliente a los funcionarios a contratar personal por tiempo determinado con la intención de encubrir una relación de planta permanente, a fin de repeler lo que se denomina «desviac...
Guardado en:
Autores principales: | Bosco, Gabriel Osvaldo, Aguirre, Cinthia Noelia |
---|---|
Formato: | Artículo revista |
Lenguaje: | Español |
Publicado: |
Universidad Nacional del Litoral
2021
|
Materias: | |
Acceso en línea: | https://bibliotecavirtual.unl.edu.ar/publicaciones/index.php/DocumentosyAportes/article/view/10062 |
Aporte de: |
Ejemplares similares
-
Precarización y fraude laboral en la industria pesquera marplatense. La (de)construcción de una "ficción legal" (1990-2010)
por: Cutuli, Romina
Publicado: (2016) -
El ejercicio de profesiones laborales ¿Fraude y simulación en el contrato de trabajo?
por: Lo Bello, Bettiana Pamela
Publicado: (2017) -
Reacciones del derecho ante conductas evasivas, fraudulentas o simuladas del empleador
por: Cavaller, María Fernanda
Publicado: (2017) -
Las cooperativas y el fraude laboral : El caso de la "Cooperativa San Martín" del Hospital de Niños Sor María Ludovica de La Plata
por: Di Bello, Mariana Eva, et al.
Publicado: (2005) -
Cooperativas de trabajo y fraude laboral /
por: Cappadona, Liliana María.